Mission
Nous recherchons pour notre client, entreprise de transport de valeurs, un(e) gestionnaire paie en CDI.
Intégrer cette entreprise, c'est rejoindre une équipe dynamique et engagée dans la satisfaction client.
Dans le cadre d'une création de poste vous aurez pour mission principale la gestion de la paie en collaboration avec le prestataire paie pour un portefeuille d'environ 250 bulletins.
Ce poste est une opportunité unique de développer vos compétences au sein d'une structure reconnue pour son expertise.
Vos missions :
- Préparation et saisie des éléments de paie
- Contrôle et validation des bulletins de salaire selon le planning de paie
- Gestion des absences, des arrêts maladie et des congés
- Gestion de la subrogation, IJSS
- Contrôle des STC pour une population de CDD
- Conseil auprès du RRH en région
- Gestion du temps de travail
Le/la candidat-e idéal-e pour ce poste devra posséder les compétences suivantes :
- Expérience confirmée en gestion de la paie
- Maîtrise des logiciels de paie et de bureautique (Excel...)
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe
- Excellentes compétences organisationnelles et pro-actif
Avantages du poste :
- Télétravail à partir de 6 mois d'ancienneté
- Titres restaurant
- 13ème mois à partir d'un an d'ancienneté
- Prime vacances à partir de 6 mois d'ancienneté
- CSE
- Salaire : 28,8 KEUR
Rejoignez notre équipe et bénéficiez d'un environnement de travail dynamique et enrichissant.
Salaire : de 25000EUR à 30000EUR par ANNEE + Titres restaurant, 13ème mois
