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CHARGE DE RECRUTEMENT (F/H)

Publié le 9 mars 2026

Mission

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Chargé de Recrutement (F/H) en CDD pouvant évoluer vers un CDI, pour notre agence de Gujan-Mestras, spécialisée dans les secteurs grande distribution, bâtiment, paysage, hôtellerie et nettoyage.

Vous évoluerez dans un environnement dynamique et challengeant, avec une forte dominante sur le recrutement et le sourcing.

Vos missions :
- Gérer les demandes clients (priorisation, organisation et réactivité)
- Mettre en place une stratégie de sourcing efficace et approcher les candidats adaptés aux besoins
- Rédiger et diffuser des annonces attractives, ciblées selon les profils recherchés
- Utiliser différents outils de sourcing
- Réaliser les entretiens de préqualification téléphonique et les entretiens physiques en agence
- Rédiger les synthèses et comptes-rendus d'entretiens
- Déléguer le personnel (intérimaires et permanents CDI/CDD) et assurer leur suivi
- Être force de proposition dans les actions de recrutement et de développement
- Effectuer des visites de postes chez les clients et prospects, en binôme avec la Responsable d'Agence
- Participer activement à la promotion des valeurs du Groupe Interaction et à sa politique RSE
- Contribuer à la communication et à la visibilité de l'agence
Conditions
- Contrat : CDD du 01/04/2026 au 30/06/2026 renouvelable avec possibilité d'évolution vers un CDI
- Temps de travail : 35h/semaine
- Horaires : 8h30 - 12h / 14h - 18h du lundi au vendredi

Rémunération : fixe + tickets restaurant
Salaire : de 1800EUR à 2000EUR par MOIS + TICKETS RESTAURANTS

CHARGE DE RECRUTEMENT (F/H)

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Pensez à la formation

Vous avez envie de progresser dans votre métier ? D’évoluer vers de nouvelles fonctions ? Peut-être de développer de nouvelles compétences et ainsi changer d’univers professionnel ? Ou tout simplement de mettre à jour vos connaissances ou certifications ? Parlons-en en agence ! Ce qui compte pour nous : vous proposer des missions qui vous permettent de vous épanouir. Et cela passe parfois par la formation.

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