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ASSISTANT EXPLOITANT TRANSPORT (H/F)

Publié le 2 juin 2026

Mission

INTERACTION SALON DE PROVENCE recherche pour le compte de son client spécialisé dans la logistique, un(e) ASSISTANT EXPLOITANT TRANSPORT (H/F) sur le secteur de CLESUD.

VOS MISSIONS :
- Saisir, mettre à jour et contrôler les données dans nos outils informatiques transport ;
- Assister l'exploitant en charge des transports
- Contribuer à l'organisation transport et à la coordination de nos prestataires de transport ;
- Assurer le suivi administratif quotidien des opérations de transport en lien avec nos clients donneurs d'ordres ;

- Paramétrer dans le logiciel TMS les données transporteurs et agences
- Gérer les litiges de transport entre les agences, les fournisseurs et les transporteurs et établir les actions correctives adaptées

PROFIL RECHERCHE :
- Ecoute, bonne communication, sens du détail et rigueur
- Minimum 3 ans d'expérience à ce poste
- Aisance relationnelle et sens de la communication

Horaires : du lundi au vendredi - journée
Lieu de mission : Clésud - Miramas
Durée de mission : besoin sur du long terme - possibilité de CDI

Être intérimaire chez INTERACTION SALON c'est :
- Bénéficier d'un Compte Epargne Temps (CET) à 5%
- Avoir l'opportunité de gagner 150EUR à chaque parrainage
- Être dans une agence humaine, réactive et à l'écoute
- Avoir accès au FASTT
PROFIL RECHERCHE :
- Ecoute, bonne communication, sens du détail et rigueur
- Minimum 3 ans d'expérience à ce poste
- Aisance relationnelle et sens de la communication
Salaire : de 13EUR à 14EUR par HEURE + IFM + ICCP + CET + Mutuelle + TR

ASSISTANT EXPLOITANT TRANSPORT (H/F)

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Vous avez envie de progresser dans votre métier ? D’évoluer vers de nouvelles fonctions ? Peut-être de développer de nouvelles compétences et ainsi changer d’univers professionnel ? Ou tout simplement de mettre à jour vos connaissances ou certifications ? Parlons-en en agence ! Ce qui compte pour nous : vous proposer des missions qui vous permettent de vous épanouir. Et cela passe parfois par la formation.

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