Aller au contenu principal

Assistant chef de chantier (H/F)

Publié le 9 juin 2026
Interaction Interim

Mission

Interaction Chalons en Champagne recherche pour le compte d'un de ses clients un chef de chantier sur St Martin sur le pré.
Mission :
- Vous encadrez une équipe, supervisez et gérer les chantiers en respectant les règles de sécurité, les délais de montage et les impératifs des clients.
- Réaliser le montage sur site de tout ou parties d'installations étudiées et réalisées en atelier
- Intervenir en dépannage ou remise en état de matériel
- Réaliser les essais après montage et apporter des améliorations, modifications si nécessaire
- Organiser les chantiers en optimisant la production et proposer des améliorations auprès des clients
- Superviser la sous-traitance
- Gérer le matériel de chantier et veilleur au maintien en état
- Réaliser des opérations de soudure et des opérations de mécanique (changement de roulements, transmissions, etc ...)
- Travailler dans des enceintes confinées
- Définir la succession des opérations à réaliser
- Gérer les relevés d'heures et frais de déplacement
- Proposer des solutions de réalisation permettant d'améliorer la réalisation des chantiers
- Encadrer une équipe de travail, les nouveaux arrivants et contrôler leur évolution
Avantage : - Prime d'intéressement + prime de fin d'année + prime d'assiduité
Tx horaire : à partir de 17EUR/h
Horaire : lundi au jeudi : 7h30 - 12h 13h30-16h45 / vendredi 7h30 - 11h30
Avoir le permis B obligatoire
Pouvant déboucher sur un CDI
Profil:
Maitrise de la lecture de plans
- Bonne notion de manutention (petites et grosses pièces)
- Connaissances techniques en chaudronnerie, mécanique, structure métallique
- Permis B - véhicule léger
- Débutant accepté (formation interne assurée) - anticipation départ en retraite
Lieu : Saint Martin Sur Le Pré
Salaire : de 13EUR à 16EUR par HEURE + mutuelle

Assistant chef de chantier (H/F)

Les formations du moment

Interaction Interim

Pensez à la formation

Vous avez envie de progresser dans votre métier ? D’évoluer vers de nouvelles fonctions ? Peut-être de développer de nouvelles compétences et ainsi changer d’univers professionnel ? Ou tout simplement de mettre à jour vos connaissances ou certifications ? Parlons-en en agence ! Ce qui compte pour nous : vous proposer des missions qui vous permettent de vous épanouir. Et cela passe parfois par la formation.

Présentation des formations