Mission
I. Management équipe - Montée des compétences
- Encadrer les équipes des ateliers de maintenance : animation et communication quotidienne des équipes (suivi des compétences, discipline, réglementation, besoins en formation, entretiens individuels et professionnels)
- Conseiller et accompagner les directeurs opérationnels sur l'organisation de la maintenance
- Accompagner et conseiller les chefs d'ateliers sur les problématiques techniques rencontrées (expertise, analyse de cause...)
II. Hygiène sécurité environnement
- En lien avec notre référente QHSE du secteur, participer à la prévention des risques environnement, sécurité, et à la définition des plans de prévention - et en assurer le suivi
- Garantir le respect des règles de sécurité et de la réglementation en vigueur, s'assurer de la sécurité des personnes et des biens (matériel roulant, immobilier et équipements d'ateliers)
III. Technique - corporate politique groupe
- Assurer la planification des travaux de maintenance et organiser le travail des ateliers
- Suivre le budget maintenance des ateliers et analyser les écarts et les coûts
- Garantir l'amélioration continue technique et organisationnelle des ateliers
- Participer aux réponses appels d'offres en appui au Responsable Technique Secteur
IV. Outils informatique GMAO
- Analyser l'activité de la maintenance à travers notre outil GMAO et proposer des améliorations ou des mesures correctives
- Issus d'une formation supérieure en maintenance, vous disposez d'une expérience minimum de 5 ans à un poste similaire en encadrement d'équipe et gestion d'un atelier de maintenance mécanique cars/bus ou PL.
- Vous disposez de capacités managériales et d'organisation reconnues qui vous permettront de mener à bien vos missions
- Vous disposez de solides connaissances techniques pluridisciplinaire (mécanique, électrique) dans le domaine du poids lourd
- Vous avez le sens du service et de la rigueur et trouvez des solutions pour résoudre les problèmes rencontrés au quotidien.
- Vous maitrisez les outils bureautiques (Excel, Word, ...) et GMAO.
- Permis D fortement apprécié mais pas indispensable.
Salaire : de 13EUR à 20EUR par HEURE + 13ème mois, mutuelle (50%), CSE
